Garmisch-Partenkirchen setzt im Kampf gegen den Fachkräftemangel auf familienfreundliche Unternehmen. Flexible Arbeitszeiten, Kinderbetreuung und ein herzliches Arbeitsklima sollen die Region attraktiver machen. Ein cleverer Schachzug, der zeigt, dass es um mehr geht als nur um Bergluft und Lederhosen – es geht um das Wohl der Mitarbeiter und ihrer Familien.